Petit tour d’horizon des dernières décisions en matière de licenciement pour motif économique
Voici un petit tour d’horizon en ce début d’année 2014 de cinq arrêts récents rendus par la Cour de cassation pour clore l’année 2013. La Cour de cassation maintient une protection efficace des droits du salarié. 1/ L’employeur a la charge de la preuve du respect de la priorité de réembauchage. * Cour de cassation […]